Neue GVG-Perspektiven

Perspektiven öffnen, Zukunft gestalten

09.08.2025

Unsere Sozialsysteme stehen unter Druck: Digitalisierung, demografischer Wandel, Klima, De-Globalisierung und Finanzierungsfragen wirken zusammen. Wie sichern wir Versorgung, Lebensstandard und soziale Gerechtigkeit langfristig? Die GVG schafft mit dem Format GVG-Perspektive einen digitalen Raum für fundierte, interdisziplinäre Debatten. Autor:innen aus Wissenschaft, Praxis, Politik und Sozialpartnerschaft beleuchten aktuelle Entwicklungen, analysieren Megatrends und zeigen neue Wege für die Weiterentwicklung des Sozialstaats. Unser Ziel: Perspektiven öffnen, Zukunft gestalten. Die jüngsten GVG-Perspektiven haben unterschiedlichen Themen wie  "Generationengerechtigkeit in der Rente" oder der  die mögliche „Einführung eines Geburtenregisters" behandelt.

  • GVG-Perspektive Nr. 16 – Meinungsbeitrag Carl Mühlbach (Geschäftsführer FiscalFuture e.V.), Leonie Alewell (FiscalFuture e.V.)

(Generationen-) Gerechtigkeit in der Rente

In diesem Beitrag diskutieren Carl Mühlbach und Leoni Alewell aus ihrer Sicht, wie das Thema Generationengerechtigkeit in der Rente angegangen werden sollte und wieso Verteilungsgerechtigkeit dabei nicht untergehen darf.

  • GVG-Perspektive Nr. 15 – Meinungsbeitrag Dr. Dagmar Hertle (bifg), Prof. Dr. Günther Heller (IQTIG)

Wir fordern ein perinatales Register („Geburtenregister“) für Deutschland

Dr. Hertle (bifg-Barmer Institut für Gesundheitssystemforschung) und Prof. Dr. Heller (IQTIG) erläutern, warum es aus ihrer Sicht in Deutschland ein nationales Geburtenregister braucht und wie dieses der Sicherheit und Qualität rund um die Geburt zuträglich sein kann.

  • GVG-Perspektive Nr. 14 – Meinungsbeitrag Prof. Dr. Joachim Ragnitz (ifo Institut, stellv. Leiter der Niederlassung Dresden)

Was bedeutet Generationengerechtigkeit in der Gesetzlichen Rentenversicherung?

Prof. Dr. Joachim Ragnitz, stellv. Leiter der ifo-Niederlassung Dresden, untersucht in diesem Meinungsbeitrag, welche Folgen sich aus dem Bruch des Generationenvertrags, der aus den niedrigen Geburtenraten der Boomer-Generation resultiert, ergeben.